芜湖市金繁融资担保有限公司系芜湖市繁昌区区属国有企业，现因工作需要，经区国资委批准，决定公开招聘工作人员，具体招聘事项如下：

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘。

(二)坚持考试考察、择优聘用。

(三)坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

招聘工作人员2名。具体招聘岗位见《2021年芜湖市金繁融资担保有限公司公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。

三、招聘方式

本次招聘由用人单位发布招聘公告，按照现场报名与资格审查、笔试、专业测试、体检与考察、公示、签订劳动合同等步骤依次进行。

四、招聘条件

(一)招聘对象为具有金融学专业、经济学专业、财政学专业、会计学专业、财务管理专业本科及以上学历。

(二)年龄35周岁以下，具体为“1985年1月18日(含)以后出生”，具备三年以上工作经验(需提供工作证明材料)。

(三)持有会计初级职称及以上或法律职业资格证的考生，学历可放宽至全日制大专，且不限专业。年龄可放宽至40周岁，具体为“1980年1月18日(含)以后出生”。

(四)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行端正，无违法犯罪记录。

(五)具有招聘岗位表所需的其它条件。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制普通高校学生;

(三)现役军人;

(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(六)有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人员名单且至今未撤销的;

(七)法律法规规定不予聘用的其他情况。

五、招聘程序

(一)报名

1.报名方式：采用现场报名方式进行。报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”，认真阅读《考试期间疫情防控须知》(附件2)。报考人员须提供本人近期1寸免冠证件照4张、本人有效身份证和报考岗位所需要的学历证书等相关材料原件及复印件，并如实填写《2021年芜湖市金繁融资担保有限公司公开招聘工作人员报名表》(附件3)。

芜湖市金繁融资担保有限公司对报考人员进行资格审查，报考人员须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。凡弄虚作假或实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

每位报考人员须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。

2.报名时间：2021年1月18日—21日(上午8:00-12:00，下午14:30—17:30)，逾期不再补报。

3.报名地点：芜湖市金繁融资担保有限公司综合管理部(繁昌区繁阳镇龙亭东路2号办公楼三楼)。

报名确认截止后，应聘岗位的报考人数与岗位招聘数的比例应不低于3:1。不足规定开考比例的，取消岗位招聘计划数。

(二)笔试

笔试内容为《公共基础知识》(满分120分),主要内容：政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情省情等常识，判断推理，资料分析，写作。

领准考证时间：2021年1月22日(上午8:00-12:00，下午14:30—17:30)，在报名处领取。

笔试时间、地点详见《准考证》。

(三)专业测试

专业测试成绩满分为100分。按照应试人员笔试成绩从高分到低分顺序，根据所招聘岗位的计划按照3：1的比例确定入围专业测试人员名单。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选。笔试和专业测试成绩按照6:4的比例合成为考试总成绩。计算公式：笔试成绩÷1.2×0.6+专业测试成绩×0.4。计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

因自愿放弃专业测试资格出现入围人选缺额的，在专业测试前按规定时间在同岗位笔试人员中依笔试成绩高低顺序等额递补。专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的，设定专业测试成绩最低控制合格分数线70分。对专业测试成绩未达到最低控制分数线的考生，不予进入体检和考察程序。

笔试最低控制合格分数线为60分。专业测试的入围人选，从同岗位最低控制合格分数线以上人员中按规定确定。考生笔试成绩低于60分的，取消进入专业测试资格。

专业测试时间和地点另行通知。

(四)体检和考察

根据招聘计划数和报考人员考试最终成绩，从高分到低分，按1：1的比例等额确定体检、考察的人员(如最终成绩相同，依次以专业测试成绩、笔试成绩高者优先。如考生各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布)。

体检工作按照《转发人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(皖人社发〔2017〕10号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定组织实施。体检医院须在繁昌区以外的二级甲等以上综合性医院进行，体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖医院体检专用公章。

考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。

体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。

六、公示和聘用

对体检、考察合格的拟聘用人员，由芜湖市金繁融资担保有限公司审定拟聘用人员名单，并向社会公示5天。对公示无异议或有反映但不影响录用的，按规定程序签订劳动合同，试用期为1个月。试用期考核合格的将正式聘用，不合格人员解除劳动合同。

七、工资待遇

实行年薪制，由基本年薪和绩效年薪构成，根据岗位职级人均年薪总额12万元。依法参加社会保险，并办理住房公积金。

八、其它事项

考试成绩结果保留1年，在期间内因公司人员离职(辞职或辞退)造成空缺的，在参加本次考试的应聘人员中按考试成绩从高分到低分等额递补。

本公告其他未尽事宜,由芜湖市金繁融资担保有限公司依据有关文件规定进行解释。

垂询电话：0553—7863319。

监督电话：0553—7872889。

附件1：芜湖市金繁融资担保有限公司公开招聘工作人员岗位表.docx

附件2：考试期间疫情防控须知.docx

附件3：2021芜湖市金繁融资担保有限公司招聘报名表.docx

芜湖市金繁融资担保有限公司

2021年1月15日

原标题：芜湖市金繁融资担保有限公司招聘工作人员公告

文章来源：http://www.fanchang.gov.cn/xwzx/gsgg/12014330.html